Mahalagang Tanong na Magtanong ng Potensyal na Babysitter

Printable Babysitter Checklist of What to Ask

Bago mo piliin ang babysitter ng iyong anak , isaalang-alang ang unang pagtatanong sa anumang / lahat ng mga mahalagang at may-katuturang mga katanungan. Ang mga sagot na ibinigay ay dapat makaramdam ka ng komportable at tiwala sa pag-alis ng iyong (mga) mahalagang anak sa pag-aalaga ng ibang tao. Sa sandaling gawin mo ang pakikipanayam ay huwag kalimutan ang tungkol sa pagsuri ng mga sanggunian bago ka umarkila sa iyong babysitter.

Mga Tanong na Magtanong ng isang Prospective Babysitter

  1. Mayroon ka bang babysat dati? Kung gayon, mangyaring ilarawan ang iyong karanasan.
  1. Natanggap mo ba ang anumang espesyal na pagsasanay sa pag-aalaga sa bata tulad ng first aid / CPR, dumalo sa isang babysitter course, o kinuha ang mga kurso sa mga kaugnay na paaralan?
  2. Regular ka bang nagtatrabaho / nagboboluntaryo sa mga bata? Kung gayon, mangyaring ilarawan tulad ng pagtulong sa mga batang klase ng sayaw, paglilingkod bilang isang sports assistant, atbp.
  3. Ang iyong mga bakuna ay kasalukuyang?
  4. Mayroon ka bang anumang mga paghihigpit sa kalusugan na maaaring makaapekto sa iyong kakayahang mag-babysit? Halimbawa, kung mayroon kang tatlong pusa at ang kandidato ay labis na alerdyi sa mga pusa, maaaring ito ay isang problema. O, kung mayroon kang isang taong hindi makakapasok sa hagdan ngunit ang mga kama ng mga bata ay nasa ika-2 palapag, kailangan mong malaman na bago gumawa ng desisyon sa pag-hire.
  5. Mayroon bang adulto o miyembro ng pamilya na malapit sa kaganapan ng isang emerhensiya na maaari kang makipag-ugnay? Ang tanong na ito ay may kaugnayan kung isinasaalang-alang mo ang paggamit ng isang tinedyer o taong hindi nagmamaneho.
  6. Bakit masisiyahan ka makipagtulungan sa mga bata?
  7. Anong mga aktibidad ang iyong pinaplano sa aking (mga) anak kapag ako ay nawala? Tanungin ang katanungang ito upang matukoy kung ang mga potensyal na babysitter ay nagplano ng anumang mga laro, sining o gawaing pang-bata sa iyong kawalan.
  1. Anong mga edad ang pinakagusto mo? Mas mura? Bakit? Aling pangkat ng edad ang pinaka-kumportable / nakaranas ka?
  2. Ano ang iyong pangkalahatang pilosopiya sa pag-aalaga ng bata?
  3. Alam mo ba kung paano baguhin ang isang lampin at komportable ka ba sa pagbabago kahit na ang mga tunay na kalat na mga uri?
  4. Alam mo ba kung paano pangasiwaan ang gamot ? Kung ang iyong anak ay may malamig, halimbawa, at nangangailangan ng ilang gamot o nasa oral na antibiotics, gusto mong tiyakin na ang babysitter ay komportable sa hindi lamang pagbibigay ng wastong dosis ngunit ang paggawa nito nang ligtas.
  1. Ano ang gagawin mo kung ang mga bata ay hindi nakakasama o nakikipaglaban ? Paano mo hahawakan ang pagkabalisa sa paghihiwalay kung ito ay isang potensyal na isyu? Tanungin ang mga tanong na ito kung ang pag-aalaga ng potensyal na babysitter ay higit sa isang bata at kung ang "nawawalang mga magulang" ay malamang na alalahanin.
  2. Ano ang gagawin mo kung hindi ka maaalala ng aking anak o nagpapakita ng masamang pag-uugali tulad ng masakit? Ito ay isang pakinabang na tanong upang matukoy kung paano pinoproseso ng potensyal na babysitter ang tanong at nagbibigay sa iyo ng isang sagot. Nagbibigay din ito ng pananaw sa mga diskarte sa pagdidisiplina.
  3. Sa ilalim ng anong uri ng sitwasyon ang tatawagin mo ako? Tanungin ito upang matukoy kung paano ang isang potensyal na babysitter ay nagkakaloob ng "kailangan" o emerhensiya.
  4. Maginhawa ka ba sa aking tahanan sa gabi o sa isang pinalawig na panahon? Ang ilang mga tao ay nerbiyos tungkol sa pagiging sa bahay ng ibang tao pagkatapos ng madilim, halimbawa.
  5. Alam mo ba kung paano maghanda ng simpleng pagkain?
  6. Alam mo ba kung paano pakanin ang isang sanggol? Isang sanggol? Alam mo ba kung ano ang gagawin kung ang isang bata ay chokes? (Gusto mong marinig ang mga bagay tulad ng tagapag-alaga na may kaalaman tungkol sa hindi kailanman upang mag-udyok ng isang bote o init ito sa microwave, o sa feed ng isang yogurt hindi pinutol ubas, halimbawa.)
  7. Ano ang iyong oras-rate na bayad?
  8. Anong oras at araw ng linggo ang magagamit mo upang gumana? Tanungin kung may anumang mga partikular na oras / petsa ng isang potensyal na sitter ay hindi maaaring gumana.
  1. Anong uri ng pangako ang ibibigay mo sa akin na igagalang mo ang aming kasunduan sa babysit at hindi kanselahin? (Ang tanong na ito ay partikular na mahalaga kung ikaw ay pagkuha ng isang sitter para sa mga pangunahing pista opisyal o abalang oras tulad ng Bisperas ng Bagong Taon.)
  2. Anong mga katangian ng babysitter ang mayroon ka na dapat na naisin akong umarkila sa iyo? Ang isang mabuting babysitter ay maaaring makipag-usap tungkol sa mga aktibidad ng bata o mga proyektong sining na nakaplanong, masaya at mga laro, isang malakas na pagkamapagpatawa, atbp.)
  3. Ano ang iyong pinakamasakit na karanasan sa pag- aalaga ng bata , at bakit? Tingnan kung paano nagtrabaho ang kandidato sa pamamagitan ng problema.
  4. Mayroon ka bang isang listahan ng mga sanggunian? Kung hindi ka pa nakipag-usap sa isang tao tungkol sa babysitter, siguraduhing tumawag ka at makipag-usap sa mga sanggunian bago ipagkatiwala ang isang tao upang pangalagaan ang iyong anak.
  1. Ano ang maaari kong gawin bilang isang magulang upang makatulong na gawing tagumpay ang iyong karanasan sa pag-aalaga ng bata sa aking mga anak?