Agreeableness sa Big 5 Teorya ng Pagkatao

Mayroong kaparehong kabutihan at kahinaan sa pagkakaroon ng malakas na "mga katangian ng pagiging mapagkakasunduan".

Ang pagiging mapagkatiwalaan ay isa sa limang pangunahing elemento, o mga katangian, ng pagkatao ayon sa "Big Five" na teorya ng pagkatao. Ang iba pang mga apat na katangian ay kinabibilangan ng:

Ang isang tao na may matitigas na pananaw patungo sa pagiging kaaya-aya ay napaka-taong nakatuon. Magkakaroon siya ng mahusay na mga kasanayan sa panlipunan, tangkilikin ang mga pakikipag-ugnayan ng grupo, nagpapakita ng pagmamahal nang madali, at madaling makahanap ng pakikipagtulungan sa iba . Ang mga taong may mababang marka para sa katangiang ito ay nahihirapang makihalubilo sa iba, maiiwasan ang pakikisalamuha sa mga pangkat, may kaugaliang hindi magtiwala sa iba, at may mga mahihirap na kasanayan sa lipunan . Karamihan sa mga tao ay nahuhulog sa isang lugar sa pagitan ng dalawa.

Agreeableness tends upang taasan ang dahan-dahan hanggang adulthood. Ito ay natural para sa mga bata at mga tinedyer na dumaan sa mga panahong mababa ang pagkakaisa, tulad ng sa panahon ng pagbibinata. Gayunpaman, kahit na ang ilang mga tweens ay mas magiging kaaya-aya kaysa sa iba kapag nakikitungo sa mga pagbabago sa kanilang mga katawan at stress sa kanilang kapaligiran.

Mabuting Maging Masaya?

Siyempre, ito ay palaging isang plus na magkaroon ng kakayahan upang makipagtulungan, makihalubilo, at bumuo ng mga positibong relasyon sa iba. At ang "kaaya-aya" na mga tao ay malamang na magaling sa mga larangan kung saan mahalaga ang mga kasanayang ito. Kabilang sa ilang mga ganitong larangan ang:

Gayunpaman, ang pagiging mapagkakasunduan ay maaaring magkaroon ng mga kakulangan nito. Halimbawa, ang napakasaya na mga tao ay maaaring mahirap na magtrabaho nang mag-isa, suriin ang katumpakan ng mga argumento, gumawa ng mga mahirap na desisyon, o magbigay ng masamang balita. Bilang isang resulta, ang isang mababang antas ng pagkakasunduan ay maaaring gawing mas madali upang magtagumpay sa mga patlang tulad ng:

Maaari Bang Maging Higit o Mas Maraming Papayag ang mga Tao?

Ang antas kung saan ang isang tao ay nagpapakita ng mga partikular na katangian ay nakasalalay sa likas na pagkatao, ngunit ito rin ay nakasalalay sa isang mahusay na pakikitungo sa mga pangyayari. Kahit na ang pinaka-kaaya-ayang tao ay maaaring maging mas masiyahan kapag nahaharap sa direktang kumpetisyon para sa mga kritikal na mapagkukunan o mahalagang pagkakataon. Sa kabilang panig, ang pananaliksik ay nagpapahiwatig na posibleng madagdagan ang pagiging sang-ayon sa pamamagitan ng:

Ito ay isang kamangha-manghang katotohanan na ang mga napakabata bata, sa pangkalahatan, ay higit na makasarili kaysa mga may sapat na gulang. Maaaring ang karanasan ng mga may sapat na gulang sa mga tagumpay at kabiguan ng buhay ay nakapagpapasaya sa sakit ng iba.

Maaaring ang etikal o relihiyosong edukasyon ay may malaking epekto sa pagiging kaaya-aya. Ang ikatlong paliwanag ay maaaring matutunan natin, sa paglipas ng panahon, na ang karamihan sa mga tao ay mas malamang na sumang-ayon sa aming mga kahilingan kung una tayong bumuo ng isang mapagkakatiwalaang relasyon.

> Pinagmulan:

Rathus, PhD, Spencer. Psychology: Mga Konsepto at Mga Koneksyon, Maikling Bersyon. Ika-8 na edisyon. 2007. Belmont, CA: Thomson, Wadsworth.